近年来，我县坚持“科教兴县”战略，积极鼓励和帮助民营企业科技创新。已建有12家市级工程技术研究中心，县开发区划出12幢2万平方米的标准化厂房作为高新技术创业园，安宜工业园1万平方米科技孵化园即将建成；设立了县科技成果转化风险基金，县财政已划拨到位首批200万元启动资金，40多家企业与中科院、清华大学等30多个科研院所建立了长期合作关系；2008年县财政专项支出近600万元“双创、三重”奖励资金、近130万元科技创新奖励资金、35万元专利资助金。经过几年的不懈努力，我县民营企业科技创新工作取得了一定成效。已拥有国家重点高新技术民营企业3家，省高新技术民营企业23家，国家重点新产品20多个，省高新技术产品160多个。2008年专利申请达到800项，为前两年总和；发明专利申请达111件，占我县累计发明专利申请量的46%，是2007年的3倍多，单位GDP专利拥有量居扬州市首位，专利技术的使用提升了我县民营企业的市场竞争力。
　　在肯定成绩的同时，我们也应该清醒地看到，我县民营企业科技创新工作与落实科学发展观，发展创新型经济，加快转变发展方式的要求相比，还存在不少差距和不足，主要表现在：高新技术企业数量不多，规模较小；科技创新项目不多，发展不快，整体技术水平不高；现有企业自主创新能力较弱；科技进步对经济增长的贡献率不高等等。究其原因，一是企业主缺少开拓创新闯新路、做大做强争一流的思想准备，缺乏创新动力。二是怕担风险，不愿创新。三是企业的人才、机制等因素，制约了科技创新能力的提高。
　　面对当前不确定性很强的国际国内经济形势，加快产品转型，走科技创新之路，是民营企业生存和发展的必然选择，我县应从实际出发，大力引导民营企业加快科技创新步伐。
　　一、进一步促进思维转变和机制转变，激发民营企业的创新动力
　　科技创新，企业是主体，业主是关键。要通过培训、帮促，大力引导业主转变思维方式，为科技创新激发原动力。机关干部挂钩联系百家企业，首要任务就是发挥思想政治工作优势，帮助业主确立科技创新理念，帮助民营企业与高校院所、科技服务机构建立联系，协调处理科技项目实施中遇到的难题。在转变业主思维的同时，要切实帮助企业主逐步实施企业机制创新，破除家族管理模式，完善法人治理结构，从而提高企业的决策水平和决策效率，增强科技创新的能力。
　　二、进一步加强政策引导，营造全社会的科技创新氛围
　　着力提升民营企业科技创新意识和能力，除了民营企业自身努力外，离不开良好的鼓励创新的政策环境和社会环境支持。要出台更加灵活宽松的人才引进政策，重点引进一批掌握核心技术、拥有发明成果的拨尖人才，为企业科技创新提供智力支持。要积极引导和帮助有条件的企业申报省以上高新技术企业，尽快打造更多的具有行业带动作用的创新企业群体。在财政收入逐年增长的同时，逐步提高对争创省以上高新技术企业的奖励标准，以调动民营企业自主创新的积极性。整合各类奖励政策资源，增设“县科技成果转化促进基金”，并按照财政经常性收入增幅逐年予以增加。通过政策引导，在全社会营造出浓烈的鼓励创新创优的氛围。
　　三、进一步完善服务体系，提供有效的创新支持
　　在目前我县民营企业自主创新能力很弱的情况下，政府应采取积极措施，建立和完善社会化的科技服务体系。一是建立和完善科研、信息服务体系。加强和完善县生产力促进中心建设，充分发挥其联系协作功能；遵循“政府牵头，企业参与，资源共享，有偿使用”的原则，由政府注入一定的启动资金，分产业类别建立研发中心；鼓励社会资本参与科技信息网络、技术咨询等中介服务机构建设。科研、信息服务机构要摸清我县各民营企业的生产能力和产业现状，从而有针对性地开展技术服务；要加强与高等院校、科研院所的联系，了解产业发展方向和科研成果情况，根据我县民营企业的承载能力，及时将适合的科研成果引进转化，并做好相应的服务工作；要将获得的科研成果信息及时向社会公布，方便企业选择实施，真正发挥推进科技成果转化的桥梁作用。二是建立和完善人才服务体系。针对我县民营企业普遍缺乏科技人才的现状，政府部门和科技服务机构要善于建立自己的技术团队，为企业提供智力支持。要积极引进专业人才，建立人才数据库，盘活现有人才，充分发挥现有龙头企业研发中心的辐射功能和科研人员的合力，对现有人才实行柔性管理，为民营企业进行有偿技术攻关，做到人尽其才，才尽其用；同时，还要注重培养引进职业经理人，为民营企业提供优秀管理人才。三是建立和完善金融服务体系。县民生担保公司要加大对民营科技企业的支持力度，同时，探索建立科技创新的金融支撑体系，组建以联合经济担保为基础，社团法人式的金融中介服务机构，为具有发展潜力的民营科技企业提供信用担保，综合运用贷款、保函、承兑汇票、信用证、贴现等信用工具，拓展民营科技企业的融资方式和渠道，加快民营企业科技创新步伐。